Programação
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A Transição de Gestão é processo adotado em regimes democráticos que objetiva propiciar condições para que o servidor escolhido ou indicado para um cargo de gestão possa receber de seu antecessor todos os dados e informações, referentes ao seu período de gestão, necessários para continuidade da entrega de valor público.
São princípios da transição de gestão:
- I - colaboração entre o gestor em exercício e o gestor escolhido ou indicado;
- II - transparência da gestão pública;
- III - planejamento da instituição e da unidade organizacional (UORG);
- IV - continuidade dos serviços prestados à sociedade;
- V - supremacia do interesse público; e
- VI - boa-fé e executoriedade dos atos administrativos.
A transição de Gestão do cargo de Pró-reitor de Ensino será realizada entre:
- Pró-reitor(a) em exercício: servidor que, à época do início do processo de transição de gestão, estiver nomeado ou designado como ocupante do cargo de gestão, estando prevista a sua exoneração ou dispensa, findo referido processo.
- Pró-reitor(a) futuro: servidor que, à época do início do processo de transição de gestão, tenha sido escolhido ou indicado para ocupar cargo de gestão, estando prevista a sua nomeação ou designação, findo referido processo.
A transição de gestão deverá ser realizada em consonância com:
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Arquivo
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O Pró-reitor em exercício, Adriano Larentes da Silva, apresentou o Plano de Transição de Gestão à futura Pró-reitora de Ensino, Eliana Cristina Bär. Na ocasião também estavam presentes a assessora da Pró-Reitoria de Ensino, Elisandra Cardoso Colares, bem como o secretário do Colegiado de Ensino, Pesquisa e Extensão, Paulo Guilherme Fuchs. Foi explanado sobre as atividades desenvolvidas pelos servidores e esclarecidas dúvidas sobre a permanência deles nas atividades. Adriano destacou os desafios e dinâmicas para atuação na Proen reforçando a importância dos profissionais lotados na Reitoria no processo de transição.
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Pasta
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A reunião foi realizada entre o gestor atual e a futura gestora e tratou dos encaminhamentos referente ao orçamento, necessidade de ter uma pessoa para articulação do PAT na Proen e recursos para ações em andamento, bem como da liberação de servidores da Proen para representação do IFSC em eventos externos.
Na ocasião também foi pactuada a última versão do plano de transição, conforme segue:
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No dia 07/08/2025 os novos gestores da Proen, Proppi e Proex e respectivos diretores foram convidados a participar da reunião Ordinária Cepe para apresentação aos novos membros, mandato 2025/2 a 2027/1.
A Reunião está disponível no canal do IFSC no Youtube: